LICENCIA DE PATERNIDAD DE ZUCKERBERG –
Incluso Mark Zuckerberg se toma un descanso. Para ser padre. Deja su trabajo durante dos meses , se desconecta de internet y se dedica al trabajo más hermoso del mundo: ser padre . Con este gesto, que no es meramente simbólico, el fundador de Facebook , una comunidad que ahora cuenta con 1,5 millones de miembros, envía un mensaje tanto a las empresas del mundo digital como a los propios usuarios . La paternidad, tomarse un descanso del trabajo, es un derecho y debe tratarse como tal.
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FACEBOOK DE PERMISO DE PATERNIDAD –
Por otro lado, el grupo de Facebook es uno de los más avanzados en Estados Unidos en materia de bienestar corporativo, y en particular en lo que respecta a la posibilidad de licencia para padres en caso de nacimiento de hijos . Se ofrecen cuatro meses de licencia parental con el 100% del salario.
PERMISO DE PATERNIDAD EN ITALIA –
¿Y en Italia? Seguimos con la ley Fornero, que concede a los padres solo un día de baja por paternidad totalmente remunerada. Una miseria. Ahora, con la nueva ley de estabilidad, la baja para padres debería ampliarse a dos días . Más migajas. Además, existen proyectos de ley que permiten hasta 15 días de baja parental con el 80% del salario del trabajador. Más migajas, si comparamos estos datos con los de los empleados de Facebook.
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