Il ne s'agit pas seulement des petites entreprises ; même certains grands entrepreneurs commencent à prendre des mesures pour augmenter les revenus de leurs employés. De leur propre poche, sans attendre de primes ni d'intervention gouvernementale.
Alberto Bertone offre un cadeau d'une valeur inestimable pour lutter contre le coût de la vie.
Alberto Bertone , président-directeur général de Fonti di Vinadio (qui produit également l'eau Sant'Anna), dirige un groupe qui vend 15 milliard de bouteilles d'eau minérale chaque année. Les affaires sont florissantes, malgré la hausse des coûts de l'énergie (de 5 à 15 millions d'euros par an) et les difficultés d'approvisionnement et de matières premières consécutives au déclenchement de la guerre en Ukraine. C'est pourquoi M. Bertone a décidé, de sa propre initiative, d' accorder une prime à ses employés . Il s'oppose au coût élevé de la vie, mais surtout au fait que les salaires soient restés bas pendant des décennies, malgré l'augmentation constante des dépenses, du loyer aux courses.
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EMPLOYÉS DE SANT'ANNA
Le geste de Bertone fait suite à celui de Siro Della Flora , dont nous avons parlé ces dernières semaines, mais deux points sont frappants. Bertone, un homme de cinquante ans très déterminé, a pris sa décision sans même consulter le syndicat, ce qui a provoqué la colère des représentants des salariés. Et le 26 juillet, jour de la Sainte-Anne et du vingt-sixième anniversaire de l'entreprise, il s'est assuré que la somme soit versée directement sur les fiches de paie des employés, qui ont été surpris par cette décision judicieuse. Certains diront : c'est du capitalisme paternaliste. Qu'on l'appelle comme on veut, mais c'est un capitalisme qui fait preuve d'intelligence et d'utilité face à des salaires gelés depuis des années (en termes réels) et à l'inflation. Deuxièmement, Bertone a souligné un détail qui devrait nous interpeller. Cette prime a coûté à l'entreprise environ 700 000 euros, mais seulement 400 000 euros ont fini dans les poches des salariés. Est-ce une proportion raisonnable ? Non, c'est absurde. Mais cela ne doit pas servir d'alibi à d'autres entrepreneurs, espérons-le nombreux, qui pourraient, sans trop de difficultés, imiter les Bertone et les Della Flora.
Source de l’image de couverture : Aujourd’hui (Ansa/Daniel Dal Zennaro)
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